10月12日，临武县纪委监委成立督查小组，采取“四不两直”的方式，对全县部分单位、乡镇开展干部作风督查，上下联动做好党的二十大期间纠“四风”树新风工作。督查组先后来到临武县政务服务中心、县人社局、县市场服务中心、县公路养护中心以及金江镇、水东镇，对各单位、乡镇贯彻落实《郴州市加强干部作风建设“十严禁”》情况进行了检查，查看干部职工签到、到岗等情况。督查组发现，金江镇、水东镇等领导干部积极开展森林防火、摩托车电动车“戴帽工程”劝导工作，未发现脱岗脱管现象，也未发现有公职人员中餐饮酒情况。

10月11日，临武县监察委员会第二届特约监察员聘任会议召开，20名特约监察员受聘上岗。县委常委、县纪委书记、县监委主任彭岳辉在会上要求，新一届特约监察员提高站位，不负重托，充分认识到这是深化监察体制改革的重要内容、是不断增强反腐合力的有效途径和自觉接受外部监督的有力举措。要提升服务，强化保障，把特约监察员工作纳入全年工作整体部署，搭建有利于特约监察员了解纪检监察工作的平台，创新机制，搞好服务，加强特约监察员管理，同时，希望大家珍惜荣誉、扛起责任，不负职责使命，共同推动全县纪检监察工作高质量发展。

10月9日，临武县纪委监委、县委督查室、县政府督查室、县交通问题顽瘴痼疾整治办联合开展摩托车、电动自行车“戴帽工程”集中攻坚整治行动专项督查，重点针对15个路口整治组现场执勤人员到岗到位履职情况进行专项督查。下一步，督查组将通过调取监控录像的方式，对全县公职人员不佩戴安全头盔、超员、无牌无证、违规加装遮阳伞、闯红灯、逆行等驾乘摩托车、电动自行车的违法行为进行集中整治，发现线索一律移交县纪委监委依法处理。

近日，临武县纪委监委巩卫督查组工作人员再次来到沿江北路某路段，对巩固省级文明县城创建工作开展“回头看”督查……这是临武县纪委监委持续巩固省级文明城市创建成果，推动此项工作走实走深的一个缩影。同时，临武县纪委监委服务大局，带头落实交通文明劝导、卫生清理、入户宣传等巩文各项要求，提升群众对文明城市建设工作的知晓率和参与度，为文明城市建设深入开展提供纪律保障，贡献纪检力量。截至目前，临武县纪委监委联合相关职能部门共计开展文明指数测评督查10次，发现并督促整改问题100多个，通报工作开展不力单位19个、30余人次

今年以来，临武县纪委监委通过深化警示教育，紧盯“一把手“监督，强化回访教育和处分执行情况检查督导，开展系统施治、标本兼治等方式做实做细案件查办“后半篇文章”，提升一体推进“三不腐”的能力和水平。深化警示教育 抓严抓实“一把手”监督“这是一场深刻的警示教育课，我深受触动，党员干部一定要算好人生账，正确对待手中权力……”日前，临武县60余名“一把手” 零距离旁听庭审后，某县直单位“一把手”深有感触地说。将庭审现场变为警示教育课堂，用“身边事”警醒“身边人”。临武县纪委监委会充分深化警示教育，分类建立了警示教育

临武县龙归坪村：打造清廉乡村，为乡村振兴注入“廉”动力“培育清廉新风，助力乡村振兴”走进临武县汾市镇龙归坪村，一条条廉洁标语映入眼帘，廉洁文化宣传栏吸引不少群众驻足流连。今年以来，临武县龙归坪村通过党建促廉、监督护廉、文化润廉、阵地倡廉等方式，推动构建“班子清廉、干部清正、村务清爽、民风清朗”的清廉乡村示范点，以清廉建设的实际成效护航乡村振兴高质量发展。谈及乡村变化，龙归坪村村民满是幸福感，对班子成员赞不绝口。20余年来，村班子成员没有一个人被反映过廉政问题，班子连年被评为优秀党组织。文化润廉推动民风清朗